党建“红管家”服务精细化 浙江桐乡多举措拉高非公党建工作标杆

党建抓实了就是生产力，抓好了就是凝聚力，抓强了就是战斗力。浙江省桐乡市市场监管局立足“两新党建服务共同体”平台基础，以党建“红管家”精细化指导服务为抓手，实现小微企业党的组织和工作有效覆盖，整体推进小微企业园高质量发展。

该局聚焦“共同体”“红管家”、指导站3项载体，致力拉高非公党建工作新标杆。目前，已排摸企业和个体工商户2500余家，指导建立党组织35家，为非公企业解决实际问题164个。

升级服务企业新动能。依托“共同体”，发挥发源地标杆作用，组建由桐乡市各镇（街道）党委、市场监管、公安、税务、农商行5个部门单位构成的“两新党建服务共同体”，承担非公党组织动态摸排、党组织组建指导、非公党建巩固提升、企业需求摸排、解决企业发展难题等5项职责，厘清“问题清单、资源清单、服务清单”，实现精准服务。

助推服务企业新发展。以联学共建、服务共助、综合评价为载体，搭建互动交流、融合发展、品牌提升3个平台。通过联学共建、“红管家”讲堂，促进各企业支部、共同体成员单位融合发展。按照“新建一批、用活一批、提升一批”，开展“三服务”，设计非公党建工作评价指标体系，深化测评结果在品牌化培育、标准化体系建设中的运用，组织党建阵地现场观摩、践行“八八战略”联学共建等，累计为浙江杰特优动力机械有限公司等7家企业争取授信额度900万元。

实现服务企业零距离。建立“常态覆盖、双向结对、联动解难”三大机制，动态摸排非公党建情况，实行与以“小、个、专”为重点的非公党组织双向结对，推行“党员联学、活动联办、事务联议、服务联抓、阵地联享”。对出现的问题及时登记入册、对接反馈、报告并落实跟踪指导。

与此同时，桐乡市市场监管局以红色基因浸润企业，形成了一套联系服务机制，与非公党组织定向结对、不定期联系方式，为企业发展和党组织建设提供“一对一”保姆式服务。以该局崇福分局为例，9名在职党员干部与40家非公党建企业开展结对，通过上门走访、座谈等形式收集问题，解决难题；推行3个“面对面”方法，以红色服务引领企业。与企业负责人面对面，第一时间掌握企业服务需求，营造重视党建、支持党建、保障党建的良好氛围。与党组织负责人面对面，引导党组织书记担当好“领头雁”角色，激发党组织负责人传承好红色基因责任感、使命感。与党建阵地面对面，全面摸清非公企业党建阵地建设实况，推进基层党组织标准化规范化建设。

据桐乡市市场监管局负责人介绍，市场监管部门还进一步建立了“指导站”，精心打造党建服务集散地。比如非公企业红色学堂，组织联学共建、“红管家”讲堂活动，为小微企业支部开展党组织活动提供场地服务；“红色学堂”针对“小、个、专”党组织特点，每月推出重温入党誓词、共过政治生日、“红管家”讲党课等。提供24小时活动场地预约服务，破解企业党建阵地不规范、党员活动开展不够多的难题。通过“红管家”工作室，发挥会商、轮值、交办反馈三大功能，按照每周信息收集、每月一会商、每季一小结工作要求，轮值“红管家”每月定期到工作室，对走访联系资料汇总梳理，复杂问题经联席会议研究解决。http://www.cqn.com.cn/zgzlb/content/2019-09/09/content_7516941.htm