湖南省永州市零陵区劳动局领导莅临坚士公司考察交流

2013年7月11日，在广东省珠海市斗门区劳动局张局长的带领下，湖南省永州市零陵区劳动局领导莅临中国质量检验协会团体会员单位广东坚士制锁有限公司考察交流，重点考察坚士制锁及周边企业的用工环境和用工需求，为输送应届毕业生做好充分准备。坚士制锁公司总经理袁志满、人力资源部经理李家才热情接待了湖南省永州市零陵区劳动局领导一行。

7月是每年各大院校的毕业季，毕业生就业也就成为了劳动职能部门重中之重的工作，通过走进工业园区，走进企业，深入了解企业的用工需求和用工环境，可大大促进毕业生就业。面对越来越严重的就业环境，区域用工不平衡所带来的供需不对称，出现在多地区出现毕业生找不到工作，企业找不到人的尴尬境地。对此，湖南省永州市零陵区劳动局领导到远赴斗门深入企业了解企业实际用工需求，为人才输出做好准备。

在坚士制锁公司大会议室，袁志满总经理详细地介绍了其公司情况后，并与湖南省永州市零陵区劳动局唐局长进行了深入交流，一起探讨人才输送和企业人才需求问题，并达成合作共识。

湖南省永州市零陵区劳动局唐局长在了解坚士制锁公司的各项情况后，表示坚士制锁的人文理念非常好，其公司对员工的关爱也是无微不至的，不仅在工作上管理人性化，而且把员工的人文关怀做到最好。为夫妻职工配备夫妻房，为夫妻职工解决了后顾之忧，不但可以将老人小孩子接到身边，解决了外出打工留守儿童、空巢老人的问题，还为职工子女联系学校，安排大巴车免费接送上下学，把员工心中所需所想都做好了。为家乡的人民推荐到这样的企业工作，不仅我们放心，家乡的人民也放心。我们回去后，一定要组织学校和相关人才为坚士输送一批符合坚士公司需要的人才过来。